在环境保护管理工作当中，环境监察工作是环保管理工作的重要机构与执行载体。在组织与开展环境监察工作时，环境监察机构及人员要对当前经济发展情况、环境监察的实际现状进行全面的了解与掌握，从科学发展观的理念与角度出发，不断创新环境监察的方法与策略，拓宽环境监察的路径，不断提升环境监察的效果与水平，使得环境保护工作得以更好地组织与开展，为环保事业贡献力量。 1 分析当前环境监察工作的现状 目前，环境监察的很多机构及人员在执行环境监察工作的过程中，由于工作理念、工作方式或者模式的局限与落后，很多环境监察工作没有做到位，环境监察的水平也没有得到更好地提升。下面对当前环境监察的现状进行全面的分析与讨论： 1.1 缺乏较为先进的环境监察工作理念与方法 目前，很多环境监察机构及工作人员的工作理念与思路比较局限和落后，环境监察工作的方法比较单一与传统，影响环境监察效果与质量的有效提升。与此同时，在社会经济快速发展的过程中，国家的很多政策支持与投入过分倾向于经济建设，没有对环境监察工作予以充分且全面的重视，同时也忽略了环境监察对于生态环境保护的重要性，在分配政策资源时，加大了对经济发展的投入，使得经济发展过分占用了环境保护资源，导致环境监察工作的建设与发挥受到了很大的限制，久而久之，环境监察工作容易面对更多的问题，增加了经济发展所带来的后续环境污染治理的压力和成本，影响与制约了我国环境保护工作的建设进度与水平。此外，环境监察人员一味地运用传统、单一的环境监察策略与方法，不利于更好的解决环境污染治理的相关问题。 1.2 环境监察工作创新的意识比较淡薄 当前，在环境监察工作当中，很多工作人员的创新意识与能力不足，没有结合当前环境监察工作的现状来进行工作方法与理念的改革与创新。同时在实际的操作过程中，一部分环境监察工作人员缺乏一定的创新意识，没有合理、科学的分配工作资源，过分重视环境污染问题的治理，没有对生态环境的长期保护工作进行更好的重视，也没有意识到治污要从源头开始的重要性，使得环境监察工作的效果并不理想，并没有更好的实现污染源头治理的目标，也没有更好地解决生态环境污染相关问题，不利于提高环境监察工作的水平。 2 环境监察工作水平提升的方略探究 为了能够更好地提升环境监察工作的水平与效果，加强对环境监察工作体制的完善与健全，明确好相关工作或者岗位职责，科学、合理的分配环境监察工作资源，调动环境监察工作人员的工作积极性与主动性，培养与激发环保监察人员创新意识与能力，助推环境监察工作水平的更好提高。下面对环境监察工作水平提升的方法与策略进行更好地探究与讨论： 2.1 健全与完善环境监察工作体制与流程 为了能够更好地提升环境监察工作的水平，健全与完善环境监察工作体制与流程，明确各个环境监察工作岗位的具体职责，并对完善工作考核机制与评价体制，增强环境监察工作人员的责任意识，激励环境监察人员更好的履行自己的工作职责，尽职尽责、爱岗敬业，在自己的岗位上充分发挥聪明才智，更好地发挥自己的光和热来履行自己环境监察的工作职责。与此同时，环境监察要完善考核机制，运用法治思维来推进工作，就要转变工作作风。进一步健全完善岗位目标责任制，加强工作督查考核，调动监察人员工作主动性与创造性，为环境监察工作人员更好的履行自己的工作职责以及全面发展创造良好的政策环境。 2.2 重视环境监察工作人员业务能力与职业素养的提升 在提升环境监察工作水平方面，环境监察单位要引导工作人员善于学习，制定有针对性的年度学习计划，重视良好学习氛围的有效创设，发挥出干部带头学习的作用，带领广大工作人员共同学习与成长，强化自身的素质建设、促进自身依法执政能力、行政水平的更好提升。与此同时，环境监察单位要大力推行“走出去、请进来”的做法或者措施，积极的组织与开展各项环境监察业务培训活动，鼓励环境监察人员更好的学习先进的环境监察理念、监察技术，了解与掌握环境监察方面的相关法规和政策，不断开拓环境监察人员的工作视野，增强环境监察人员的工作能力与依法行政的水平，为环境监察水平的提升提供良好的人才基础。 2.3 强化环保监察服务职能与作用的发挥 为了能够更好地提升环保工作的成效、加大环保工作的深度，积极的推进环保体制改革、推进环保监管方式转变，重视环保监察服务职能的有效发挥，严格执法、依法行政，服务好基层和企业，增强环保监察工作人员的服务意识与能力，充分利用自身的专业知识，为企业提供专业技术服务和环保法律咨询，进一步规范企业环保行为，从而积极转变环保部门在管理对象中的形象，这样也能够促进环境监察水平的更好提高。与此同时，在推动环保监察服务职能发挥的过程中，环保监察部门的领导干部要敢于担当，积极地运用法治思维来开展各项环境监察工作，将依法治理与依法用权的作用与价值发挥出来。此外，为了能够更好地适应环保新常态，环保监察部门的领导干部还是要发挥出担当精神和主人翁精神，积极、全面地运用现有政策法规办事，积极、主动地对企业进行服务与指导，帮助企业办好事、办成事，更好的面对环境监察工作中的实际问题来提出更好的解决思路和方法，不断与时俱进、开拓创新、务实重干、凝心聚力、创先争优，提高工作合力，提高环境监察水平。 3 结束语 综上所述，在环境监察工作中，为了能够充分发挥出环境监察的相关职能，提升环境监察的水平，重视健全与完善环境监察工作体制与流程、重视环境监察工作人员业务能力与职业素养的提升、强化环保监察服务职能与作用的发挥，提高环境监察工作水平。 [1]高伟宽.关于提升环境监察执法效能有效途径的探索[J].环境与发展，2020，32（2）：230-231. [2]杨杨.环境监察执法效能的提升途径分析及阐述[J].科技风，2017（7）：135. [3]孟令山.关于提升环境监察执法效能有效途径的探索[J].环球市场，2019（33）：284. 在环境保护管理工作当中，环境监察工作是环保管理工作的重要机构与执行载体。在组织与开展环境监察工作时，环境监察机构及人员要对当前经济发展情况、环境监察的实际现状进行全面的了解与掌握，从科学发展观的理念与角度出发，不断创新环境监察的方法与策略，拓宽环境监察的路径，不断提升环境监察的效果与水平，使得环境保护工作得以更好地组织与开展，为环保事业贡献力量。1 分析当前环境监察工作的现状目前，环境监察的很多机构及人员在执行环境监察工作的过程中，由于工作理念、工作方式或者模式的局限与落后，很多环境监察工作没有做到位，环境监察的水平也没有得到更好地提升。下面对当前环境监察的现状进行全面的分析与讨论：1.1 缺乏较为先进的环境监察工作理念与方法目前，很多环境监察机构及工作人员的工作理念与思路比较局限和落后，环境监察工作的方法比较单一与传统，影响环境监察效果与质量的有效提升。与此同时，在社会经济快速发展的过程中，国家的很多政策支持与投入过分倾向于经济建设，没有对环境监察工作予以充分且全面的重视，同时也忽略了环境监察对于生态环境保护的重要性，在分配政策资源时，加大了对经济发展的投入，使得经济发展过分占用了环境保护资源，导致环境监察工作的建设与发挥受到了很大的限制，久而久之，环境监察工作容易面对更多的问题，增加了经济发展所带来的后续环境污染治理的压力和成本，影响与制约了我国环境保护工作的建设进度与水平。此外，环境监察人员一味地运用传统、单一的环境监察策略与方法，不利于更好的解决环境污染治理的相关问题。1.2 环境监察工作创新的意识比较淡薄当前，在环境监察工作当中，很多工作人员的创新意识与能力不足，没有结合当前环境监察工作的现状来进行工作方法与理念的改革与创新。同时在实际的操作过程中，一部分环境监察工作人员缺乏一定的创新意识，没有合理、科学的分配工作资源，过分重视环境污染问题的治理，没有对生态环境的长期保护工作进行更好的重视，也没有意识到治污要从源头开始的重要性，使得环境监察工作的效果并不理想，并没有更好的实现污染源头治理的目标，也没有更好地解决生态环境污染相关问题，不利于提高环境监察工作的水平。2 环境监察工作水平提升的方略探究为了能够更好地提升环境监察工作的水平与效果，加强对环境监察工作体制的完善与健全，明确好相关工作或者岗位职责，科学、合理的分配环境监察工作资源，调动环境监察工作人员的工作积极性与主动性，培养与激发环保监察人员创新意识与能力，助推环境监察工作水平的更好提高。下面对环境监察工作水平提升的方法与策略进行更好地探究与讨论：2.1 健全与完善环境监察工作体制与流程为了能够更好地提升环境监察工作的水平，健全与完善环境监察工作体制与流程，明确各个环境监察工作岗位的具体职责，并对完善工作考核机制与评价体制，增强环境监察工作人员的责任意识，激励环境监察人员更好的履行自己的工作职责，尽职尽责、爱岗敬业，在自己的岗位上充分发挥聪明才智，更好地发挥自己的光和热来履行自己环境监察的工作职责。与此同时，环境监察要完善考核机制，运用法治思维来推进工作，就要转变工作作风。进一步健全完善岗位目标责任制，加强工作督查考核，调动监察人员工作主动性与创造性，为环境监察工作人员更好的履行自己的工作职责以及全面发展创造良好的政策环境。2.2 重视环境监察工作人员业务能力与职业素养的提升在提升环境监察工作水平方面，环境监察单位要引导工作人员善于学习，制定有针对性的年度学习计划，重视良好学习氛围的有效创设，发挥出干部带头学习的作用，带领广大工作人员共同学习与成长，强化自身的素质建设、促进自身依法执政能力、行政水平的更好提升。与此同时，环境监察单位要大力推行“走出去、请进来”的做法或者措施，积极的组织与开展各项环境监察业务培训活动，鼓励环境监察人员更好的学习先进的环境监察理念、监察技术，了解与掌握环境监察方面的相关法规和政策，不断开拓环境监察人员的工作视野，增强环境监察人员的工作能力与依法行政的水平，为环境监察水平的提升提供良好的人才基础。2.3 强化环保监察服务职能与作用的发挥为了能够更好地提升环保工作的成效、加大环保工作的深度，积极的推进环保体制改革、推进环保监管方式转变，重视环保监察服务职能的有效发挥，严格执法、依法行政，服务好基层和企业，增强环保监察工作人员的服务意识与能力，充分利用自身的专业知识，为企业提供专业技术服务和环保法律咨询，进一步规范企业环保行为，从而积极转变环保部门在管理对象中的形象，这样也能够促进环境监察水平的更好提高。与此同时，在推动环保监察服务职能发挥的过程中，环保监察部门的领导干部要敢于担当，积极地运用法治思维来开展各项环境监察工作，将依法治理与依法用权的作用与价值发挥出来。此外，为了能够更好地适应环保新常态，环保监察部门的领导干部还是要发挥出担当精神和主人翁精神，积极、全面地运用现有政策法规办事，积极、主动地对企业进行服务与指导，帮助企业办好事、办成事，更好的面对环境监察工作中的实际问题来提出更好的解决思路和方法，不断与时俱进、开拓创新、务实重干、凝心聚力、创先争优，提高工作合力，提高环境监察水平。3 结束语综上所述，在环境监察工作中，为了能够充分发挥出环境监察的相关职能，提升环境监察的水平，重视健全与完善环境监察工作体制与流程、重视环境监察工作人员业务能力与职业素养的提升、强化环保监察服务职能与作用的发挥，提高环境监察工作水平。参考文献[1]高伟宽.关于提升环境监察执法效能有效途径的探索[J].环境与发展，2020，32（2）：230-231.[2]杨杨.环境监察执法效能的提升途径分析及阐述[J].科技风，2017（7）：135.[3]孟令山.关于提升环境监察执法效能有效途径的探索[J].环球市场，2019（33）：284.

文章来源：中国环境监察 网址: http://zhongghjjc.400nongye.com/lunwen/itemid-16337.shtml

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